shift happens

Deine 'Zusammenarbeit' ist nicht meine 'Zusammenarbeit'

Thu, 19 Sep 2024 19:34:11 +0200

Meiner Beobachtung nach sind wir uns oft nicht bewusst, wie unterschiedlich die Arbeit in verschiedenen Kontexten sein kann. Die Unterschiede können enorm sein, insbesondere wenn man die Technologieblase mit anderen Blasen vergleicht. Prozesse, agile Methoden…

Wenn Abstraktionen nicht mehr nützlich sind...

Wed, 28 Aug 2024 17:22:32 +0200

Die Verringerung der Komplexität durch Abstraktion ist eine der entscheidenden Stärken des Menschen (und oft eine Notwendigkeit). Normalerweise führt dies zu einer bewussten Ungenauigkeit, mit der wir umgehen können, indem wir aktiv…

Gesagt heißt nicht gehört

Mon, 29 Jul 2024 18:13:12 +0200

Im Umgang mit anderen Menschen wundern wir uns, wenn diese sich anders verhalten, als sie gesagt haben, warum sie schweigen oder warum sie keine Fragen stellen. Dabei vergessen wir oft…

Naggingfaktor: macOS X App-Switcher

Fri, 08 Dec 2023 12:42:53 +0200

Passt nicht automatisch in den Kontext Coaching, Organisationsentwicklung, Führung und Persönlichkeitsentwicklung, allerdings arbeite ich viel über mehrere Monitore und ein erheblicher Teil meiner Termine findet inzwischen digital statt. Regelmäßig nervte mich…

Führen mit einem unendlichen Mindset

Sun, 19 Feb 2023 12:12:53 +0200

Ich weiß, dass Simon Sinek in gewisser Weise polarisiert und deswegen nicht immer als Beispiel geschätzt ist. Trotzdem haben seine Vorträge über den Aspekt eines „infinite Mindsets“ einen – aus meiner Sicht – validen Punkt.

Mental Health

Tue, 27 Sep 2022 21:11:59 +0200

In meiner Rolle als Coach habe ich viel Kontakt mit Menschen und ihren persönlichen akuten Themen. In diesen Themen tauchen immer wieder Work-Life Balance und Resilienz auf.

Was ist Coaching?

Tue, 30 Mar 2021 18:07:36 +0200

Was ist Coaching? Eine Frage, die ich mir zum ersten Mal vor einigen Jahren selbst stellte und seit Beginn meiner Coachingausbildung immer wieder gestellt bekommen habe. Es fiel mir am Anfang meiner Coachingausbildung auch nicht einfach, eine kurze und konkrete Antwort auf diese Frage zu geben. In einem Satz würde ich heute Coaching wie folgt beschreiben: „Coaching heißt, einen anderen Menschen, bei der Arbeit an einem selbst gewählten Ziel zu begleiten, partnerschaftlich mit dem Menschen zusammenzuarbeiten und somit ein Stück Lebensweg gemeinsam zu gehen.

Warum arbeite ich, wo ich arbeite?

Sat, 13 Feb 2021 22:21:45 +0200

2010 arbeitete ich in einem Unternehmen, welches einige Veränderungen durchlief. Gleichzeitig erlebte ich dabei einen deutlich spürbaren Abgang von Kolleg:innen. Damals teilte ein Kollege diesen Artikel von 2009. Der Artikel beschreibt den Zusammenhang zwischen kleinen, augenscheinlich lapidaren Veränderungen, wie etwa dem Streichen von freien Softdrinks, und einer erhöhten Bereitschaft den Arbeitgeber zu wechseln.

Selbstorganisierte Gehaltsfindung

Thu, 19 Dec 2019 12:08:56 +0200

Bei einem meiner früheren Arbeitgeber habe ich mich im Rahmen von Selbstorganisation und Holacracy intensiv mit meinen Kolleg:innen mit den Themen Gehalt, Wirksamkeit und Beitrag zum Erfolg des Unternehmens beschäftigt. Dazu hatten mein damaliger Kollege Daniel und ich im September 2018 einen Vortrag auf der BedCon gehalten.

Meinung, Informationsbeitrag und Einwand bei Meetings in der Selbstorganisation

Wed, 07 Nov 2018 12:20:15 +0200

Disclaimer: Dieser Artikel wurde von mir parallel im Blog der Europace AG gepostet. Meinung, Informationsbeitrag und Einwand bei Meetings in der Selbstorganisation Meetings. Ob im Rahmen von Selbstorganisation oder im normalen Arbeitsalltag, entlang holakratischer oder soziokratischer Prozesse - in jedem Meeting begegnen sich Menschen die etwas gemeinsam haben. Es soll ein Problem diskutiert werden, eine Lösung ausgearbeitet oder eine Entscheidung getroffen werden. Der eigentliche Meetingzweck ist hoffentlich für jeden Teilnehmer bekannt und im Idealfall teilen alle Teilnehmer dasselbe Verständnis über diesen Zweck.

Führung braucht Augenhöhe

Mon, 03 Sep 2018 13:28:11 +0200

2014 habe ich an einem ganzem Satz Weiterbildungen zu Führungsthemen mitmachen können. Ein Aspekt dabei war das Schreiben von Fachartikeln. Im Rahmen meines damaligen Vortrags „(Fr)agile Werte“ (siehe JAX 2015) habe ich mich mit Mindset, Werten und den Hintergründen von Agile unter den Perspektive Organisation, Change und Führung beschäftigt. Dies und Aspekte aus Coachings sind damals in einen Artikel über Führung eingeflossen, den ich hier gern teile, da er viele Facetten enthält die meiner Meinung nach wie vor sehr sinnvoll sind.

FOSS Backstage 2018

Tue, 19 Jun 2018 09:24:02 +0200

Die erste große Ausgabe der FOSS Backstage! Fast 300 TeilnehmerInnen, zwei Tage Vorträge und das Alles direkt nach der Berlin Buzzwords 2018 - was für eine tolle Erfahrung. Als Mitglied des Organisationsteams war es eine ganz eigene und besondere Erfahrung für mich. Wir hatten über 100 Einreichungen und konnten mit dem Programmkommitee eine tolle Auswahl treffen. Vielen Dank an alle TeilnehmerInnen, die SpeakerInnen und das Orga-Team! Vorträge Hier ein paar Vorträge auf die ich immer wieder gern beziehe.

Berlin Buzzwords 2018

Sun, 17 Jun 2018 09:43:22 +0200

Die diesjährige Berlin Buzzwords war super. Direkt danach fand die erste große FOSS Backstage statt und somit war es eine intensive Konferenzwoche, welche ich erstmals aus einer anderen Perspektive mitnehmen durfte. Natürlich gab es dieses Jahr wieder viele super interessante Themen sowie das Berlin Buzzwords übliche Klassentreffen vieler bekannter Gesichter. Vorträge Meine Top 3 Vorträge dieses Jahr sind die folgenden. Leider konnte ich aufgrund der im Hintergrund laufenden Vorbereitungen zur FOSS Backstage nicht so vilee vorträge sehen wie sonst, allerdings waren es wie die letzten Jahre spannende Vorträge mit Mehrwert.

Who is the one?

Mon, 22 Jan 2018 13:28:11 +0200

Bei “Who is the one?” handelt es sich um einen Vortrag den ich 2017 auf der BEDCon, GOTO Nights Berlin, Hypoport Leadership Days und der Manage Agile gehalten habe. Rahmen des Vortrages war ein Einblick in die Arbeitsweise meines Arbeitgebers der Europace AG, welcher sich seit 2016 mit Selbstorganisation - im Speziellen Holacracy und Sociocracy - beschäftigt und zusammen mit den Mitarbeitern gestaltet. Abstract Who is the one? Seit über 8 Jahren arbeiten Teams bei Europace nach agilen Vorgehensmodellen wie etwa Scrum oder Kanban.

Berlin Buzzwords 2017

Sat, 17 Jun 2017 08:12:12 +0200

Die diesjährige Berlin Buzzwords war etwas Besonderes für mich. Zum Einen, weil die Konferenz wieder einmal sehr gut war und zum Anderen weil wir (Isabel und ich zusammen mit newthinking) unsere Idee einer weiteren Konferenz vorstellen konnten. Zwar habe ich dadurch ein paar Vorträge verpasst, konnte aber mit einem guten Gefühl und vielen interessanten Rückmeldungen aus der Konferenz gehen. Insgesamt gibt es neben einer Pressemitteilung auf der Berlin Buzzwords Seite ein kleines Youtube Video von Isabel und mir:

Eindrücke von der microXchg 2017

Sat, 10 Jun 2017 10:09:16 +0200

Auf der microXchg 2017 habe ich meine Kamera dabei gehabt, um Eindrücke zu sammeln. Ich wollte versuchen die Konferenztage so gut es geht aus der Perspektive eines Sponsorenstandes einzufangen und in einem kleinen Film aufzubereiten. Auch wenn das Video schon eine Weile auf Youtube online ist, wollte ich es hier auch noch teilen.

Async Cat Herding - Feb 2017

Mon, 06 Mar 2017 14:04:46 +0200

Das Async Cat Herding Meetup traf sich am 28.2. bei Europace. Es gab Vorträge von Leif Hanack und Björn Schneider. Der Vortrag von Torsten Curdt entfiel leider. Isabel hat eine Zusammenfassung im Achnee Blog geschrieben. Der Vortrag von Leif: Video|Slides Der Vortrag von Björn: Video|Slides

microXchg 2017

Sun, 19 Feb 2017 17:01:45 +0200

Die microXchg 2017 erlebte ich aus der Perspektive eines Sponsors. Die Europace AG war als Gold Sponsor auf der Konferenz und meine Kollegin Carola (People and Organisation) und ich haben den Stand betreut. Nachfolgend ein paar Eindrücke aus der Kalkscheune. Konferenz Zu den Vorträgen selbst kann ich leider nichts sagen, da wir die ganze Zeit den Stand betreut haben. Dafür konnten wir viele enorm interessante Gespräche führen - an dieser Stelle nochmal ein großes Dankeschön an alle Teilnehmer die uns besucht haben und ein weiteres Dankeschön an die Organisatoren der Konferenz.

GOTO Berlin 2016

Sat, 19 Nov 2016 10:45:45 +0200

Die GOTO Berlin 2016 war eine tolle Konferenz im BCC Berlin am Alexanderplatz. Die Konferenz war richtig gut und sehr ausgewogen (viele bekannte und neue Gesichter) zum Anderen ist die Themendurchmischung super (sowohl technische als auch organisatorische Themen). Nachfolgend einige Eindrücke. Vortäge Mein Highlight der Konferenz war der Vortrag “The Impostor Syndrome” (siehe Link, Video). Im Wesehntlichen behandelt der Vortrag das Problem sich selbst fast wie ein Hochstapler zu fühlen - was der ein oder andere sicherlich kennt.

MongoDB - resizing the oplog of replica sets

Sun, 03 Jul 2016 15:15:59 +0200

MongoDB replica sets are used to provide redundancy for MongoDB. For the replication of the data MongoDB uses the so called oplog. This oplog is a separate collection within the local database. It is capped, so the collection cannot get bigger than the configured size. This limits the amount of entries that can be stored within the collection. If the collection is full, the oldest entries will be removed. When an application fills the oplog within 35 minutes the replica set will get out of sync after 34 minutes and 59 seconds in case of a disaster event.

MongoDB - Can we have a backup please?

Tue, 28 Jun 2016 20:08:39 +0200

In diesem Vortrag geht es um die Erfahrungen, die Jörg Müller und Stefan Rudnitzki bei der Verbesserung ihrer MongoDB-Sicherungsstrategie gemacht haben. Der Vortrag stellt ihre aktuelle Produktions-Backup-Strategie vor, die Entscheidungen, die sie beim Aufbau getroffen haben, und skizziert die Vor- und Nachteile des Ansatzes.

Berlin Buzzwords 2016

Fri, 10 Jun 2016 11:18:21 +0200

Die Berlin Buzzwords 2016 ist vorbei und lässt mich mit einem zufriedenem Gefühl zurück. Es war inhaltlich wiedereinmal eine hervorragende Konferenz, bei der ich viele Erkennisse mitnehmen konnte. Die Berlin Buzzwords hat es somit erneut geschafft, mir den Eindruck zu geben etwas gelernt zu haben. Witziger Weise gelingt das der Konferenz nicht nur auf der rein technischen Ebene, sondern auch auf der menschlichen. Die Buzzwords ist in meiner Wahrnehmung inzwischen ein “Klassentreffen” der Berliner IT Firmen, solange diese entweder sehr Apache-nah im Entwicklungsstack aufgestellt sind oder “irgendwas mit vielen Daten” machen.

Relaunch

Thu, 12 May 2016 14:04:46 +0200

Alles neu macht der Mai Nach einer gefühlten Ewigkeit der gleichen Optik und Technologie habe ich mich dafür entschieden die Website neu zu launchen. Diesmal dann sogar mit einem neuen technischen Ansatz - weg vom “normalen” LAMP Stack hin zu einem Experiment auf Basis von statischer Webseiten Generierung mittels Hugo.

JAX 2015

Tue, 21 Apr 2015 14:15:38 +0200

Ich hatte das Vergnügen zusammen mit Oliver auf dem Agile Day der JAX 2015 in Mainz eine weiterentwickelte Version unseres Vortrags „(Fr)agile Werte“ präsentieren zu dürfen. Eine tolle Erfahrung in einem interessanten Konferenzrahmen. Leider konnte ich nur anderthalb Tage der Konferenz mitnehmen, muss aber zugeben, dass die anderen Speaker tolle Themen vorgestellt haben und man auch in den anschließenden Gesprächen spannende Diskussionen hatte. Abstract (Fr)agile Werte “Agile is dead” – diese Aussage von Dave Thomas polarisierte die agile Welt.

code.talks 2014

Mon, 24 Nov 2014 20:21:22 +0200

Auf der diesjährigen Code.Talks in Hamburg (ehemals Developer Conference) war ich zusammen mit Oliver Paegelow mit einem Vortrag über Agilität vertreten. Kern des Vortrages sind die eigentlichen Werte auf dem Weg zu einer agilen Organisation und warum der Weg schwerer ist, als er auf den ersten Blick erscheint. Hier mal für Interessierte unser Vortrag „(Fr)agile Werte“.

BedCon 2014

Sat, 05 Apr 2014 20:21:22 +0200

Auf der BedCon 2014 in Berlin konnte ich nochmals über MongoDB reden und den Vortrag “MongoDB - Datenverteilung, aber wie?” halten. Daher hier die deutschsprachigen Folien.

Developer Conference 2013

Sun, 10 Nov 2013 12:23:45 +0200

Die Developer Conference 2013 war sprichwörtlich ein „Klassentreffen“ der Entwicklerszene. Sie wurde sehr gut organisiert, wodurch die mehr als 1400 Teilnehmer sich nur sehr selten gequetscht auf die Füße getreten haben. Es gab viele interesssante Vorträge mit unterschiedlichen Skillleveln, sodass für jeden etwas dabei war. Das Speakersdinner und die After-Conference Party zwischen den Konferenztagen waren ebenfalls sehr gut organisiert. Für diejenigen die es interessiert, hier mein Vortrag von der #dchh auf Speakerdeck.

MongoDBDays Berlin 2013

Sun, 10 Mar 2013 12:15:59 +0200

Die Ende Februar in Berlin stattgefundene MongoDBDays war eine super Konferenz und auch für die MongoDB Usergroup Berlin ein tolles Ereignis. Wir konnten viele Kontakte knüpfen und waren mit zwei Vorträgen selbst vertreten. Ein Dankeschön an 10gen! Hier noch ein paar Impressionen mit freundlicher Genehmigung von Johannes May. Eine aktuellere Version des Vortrages findet ihr auf Speakerdeck.